Zum Inhalt springen
Kontakt

Lassen Sie uns über Ihre offenen Stellen sprechen.

Ein Gespräch, 30 bis 45 Minuten. Danach wissen Sie, ob und wie wir Ihre Stelle besetzen würden.

  • Unverbindlich und kostenfrei
  • Eine konkrete Einschätzung zu Ihrer Position
  • Keine Standardpräsentation

Termin wählen.

Suchen Sie sich direkt einen freien Termin aus. Sie bekommen sofort eine Bestätigung per E-Mail.

Lieber schreiben?

Schicken Sie uns kurz die Position, den Standort und seit wann die Stelle offen ist. Wir melden uns mit einer ersten Einschätzung.

info@hanselead.de
Direkt erreichbar

Ihr Ansprechpartner.

Paul Frehse
Paul FrehseGeschäftsführer und Gründer

Das Erstgespräch führe ich selbst. Sie sprechen also von Anfang an mit dem, der die Kampagne später verantwortet.

Am Stadtrand 50, 22047 Hamburg
Ablauf des Gesprächs

Was im Erstgespräch passiert.

Fünf Punkte, mehr nicht. Danach wissen beide Seiten, ob es passt.

01
Ihre offene Stelle

Welche Position, seit wann offen, was bisher versucht wurde.

02
Ihr Einzugsbereich

Wie weit Bewerber realistisch fahren und wer dort sonst noch sucht.

03
Ihr Betrieb als Arbeitgeber

Was Ihre Leute halten würde, wenn jemand sie fragt.

04
Unsere Einschätzung

Ob wir die Stelle besetzen würden und mit welchem Weg.

05
Die nächsten Schritte

Wenn es passt, wie es weitergeht. Wenn nicht, sagen wir das auch.